De bekende vacaturebanken, NationaleVacaturebank.nl, Monsterboard.nl en Intermediair.nl willen u allemaal naar hun site te trekken. Toch zijn er kwaliteitsverschillen. Wat u minimaal moet kunnen verwachten is een groot aantal vacatures. Maar wat gebeurt er met uw CV? En wat doen ze met uw gegevens? Hier een paar punten waarop u vacaturebanken kunt beoordelen:

• Hoeveel interessante vacatures staan er op?
• Hoe lang blijven ze in het bestand?
• Is de informatie helder geschreven?
• Zijn er deskundigen aan het werk?
• Kunt u de informatie makkelijk vinden?
• Hoe wordt uw privacy beschermd?
• Kunt u persoonlijke gegevens eenvoudig wijzigen (zoals uw cv, adres en uw e-mail-adres)
• Geven ze u de mogelijkheid online te solliciteren of moet u toch weer pen en papier gebruiken?
• Geeft de site u aanvullende informatie over de bedrijven met vacatures?
• Bestaat de mogelijkheid om extra informatie of advies te krijgen? Hoe snel reageren ze op een vraag?